Silmälasipäinen Pihlajalinnan lääkäri istuu työpöydän ääressä ja hymyilee.

Työterveyslääkäri

Työterveyslääkärin erikoisosaamista on terveyden ja työkyvyn tuki työelämän eri vaiheissa. Työterveyslääkäri tukee kokonaisvaltaisesti hyvinvointia työelämässä.

Työterveyslääkäri

Työterveyslääkärin erikoisosaamista on terveyden ja työkyvyn tuki työelämän eri vaiheissa. Työterveyslääkäri tukee kokonaisvaltaisesti hyvinvointia työelämässä.

Milloin työterveyslääkärille?

Työterveyslääkärille kannattaa hakeutua, kun terveys tai jaksaminen huolettaa tai vaikuttaa työn tekemiseen. Työterveyslääkäri auttaa esimerkiksi, jos:

  • oma työkyky mietityttää

  • työ kuormittaa fyysisesti tai henkisesti

  • sairaus tai vamma hankaloittaa työssä pärjäämistä

  • työhön paluu sairauden jälkeen tuntuu haastavalta

  • haluat keskustella esimerkiksi elämäntapamuutoksista, jotka tukevat työssä jaksamista.

Työterveyslääkärit tekevät myös työterveystarkastuksia ja työkyvyn arviointeja. Heillä on erityisosaamista työhyvinvoinnin ja työkyvyn kokonaisvaltaisessa tukemisessa. Työterveyslääkäri on myös työnantajan asiantuntijatuki työn terveysriskien arvioinnissa.

Varaa aika työterveyslääkärille

Tarkista ensin työnantajaltasi, voitko varata ajan suoraan työterveyslääkärille. Jos työterveyslääkärin suoravastaanotto kuuluu sopimukseesi, voit varata ajan verkkoajanvarauksestamme.

Jos ajan varaaminen suoraan ei kuulu työterveyssopimukseesi

Jos työterveyslääkärille suoraan ajan varaaminen ei ole osa työterveyssopimustasi, voi sopimukseesi kuulua yhteydenotto hoitajaan. Hoitajan tavoitat nopeasti esimerkiksi Terveyssovelluksen chatissa. Tiedot asiointikanavistasi saat työnantajaltasi.

Missä vaivoissa työterveyslääkäri auttaa?

Työterveyslääkäri auttaa vaivoissa, joilla on yhteys työhön tai jotka vaikuttavat työkykyyn. Tällaisia ovat esimerkiksi:

  • stressi, uupumus ja mielialaan liittyvät oireet

  • unihäiriöt ja palautumisen ongelmat

  • tuki- ja liikuntaelinten kivut ja rasitusvammat.

Työterveyslääkäri tekee tiiviisti yhteistyötä muun hoitotiimin kanssa ja ohjaa tarvittaessa jatkotutkimuksiin tai hoitoon. Työterveyslääkäri tukee myös, kun haasteena ovat pitkittyneet tai toistuvat sairauspoissaolot. Myös työhön palaamisessa ja työjärjestelyjen suunnittelussa sairauden jälkeen saa apua työterveyslääkärin vastaanotolta.

Työterveyslääkärin antamat lausunnot

Työterveyslääkäri voi laatia esimerkiksi:

  • sairauslomatodistuksia

  • lausuntoja osasairauspäivärahaa varten

  • arvioita työkyvystä ja työn mukauttamisen tarpeesta

  • lausuntoja Kelaa tai työnantajaa varten lääketieteellisin perustein

Lausunnot perustuvat aina lääkärin ammatilliseen arvioon ja potilaan tilanteeseen.

Usein kysyttyä työterveyslääkärillä asioimisesta

Työterveyslääkärin vastaanotolla käynti luetaan työajaksi, jos kyseessä on lakisääteinen käynti. Tällainen on esimerkiksi työhön liittyvien erityisten terveysriskien vuoksi järjestettävä terveystarkastus.

Muut työterveyden vastaanottokäynnit (esimerkiksi sairauden tai vaivan takia) eivät ole automaattisesti työaikaa. Voit kysyä työpaikkanne linjauksista omalta työnantajaltasi.

Työnantajan tekemä työterveyssopimus määrittelee, mitkä palvelut kuuluvat työterveyteen. Voit kysyä työterveyssopimukseesi kuuluvista hoidoista työnantajaltasi.

Sairauspoissaolon pituus perustuu lääketieteelliseen arvioon ja työntekijän yksilölliseen tilanteeseen. Maksimipituutta sairausloman kestolle ei ole. Tarvittaessa työntekijän tilannetta seurataan ja sairasloman mahdollinen jatko arvioidaan uudelleen.

Työterveyslääkärin tekemät kirjaukset näkyvät sekä OmaPihlajalinnassa että OmaKannassa. Jos olet antanut luvan tietojesi luovuttamiseen OmaKannassa, pystyvät muutkin terveydenhuollon ammattilaiset näkemään tietosi.

Lue lisää: Kanta.fi

Jos olet esimerkiksi aloittanut sairauden hoidon työterveydessä, mutta siirryt sittemmin hoitoon julkiselle puolelle, on laadukkaan hoidon takaamiseksi hyvä, että ammattilaisilla on käytössä kaikki tarpeellinen tieto aiemmin saamastasi hoidosta tai tutkimuksista.

Työkyvyn arviointi perustuu työntekijän terveydentilaan, työn vaatimuksiin, keskusteluun ja tarvittaessa tutkimuksiin. Työkyvyn arvion tavoitteena on löytää ratkaisuja, jotka tukevat työssä jatkamista, ennaltaehkäisevät työstä syntyviä vaivoja tai edistävät sairaudesta toipumista.

Tutustu myös

Työterveysammattilainen keskustelee asiakkaan kanssa modernissa toimistoympäristössä. Hän istuu oranssilla tuolilla, hymyilee lämpimästi ja pitää kynää kädessään, valmiina auttamaan.

Työmestarit

Työmestarit ovat kuntoutuksen ja työhön paluun erityisasiantuntijoita lakisääteisten vakuutusten asiakkaille Pihlajalinnassa. Työmestareiden palvelu on valtakunnallinen.

Työterveyspalvelut työntekijälle

Pihlajalinna Työterveys pitää työntekijöistä huolta niin etänä kuin kasvokkain.