Pihlajalinnan yhteisyhtiöissä pääset tekemään merkityksellistä ja monipuolista terveyskeskus- ja sairaalatyötä, nauttien samalla suuren konsernin eduista ja joustoista.
Pihlajalinnassa on vahva osaaminen ja pitkä kokemus laadukkaiden terveysasemapalveluiden tuottamisesta. Vastaamme lähes 100 000 suomalaisen perusterveydenhuollon palveluista eri hyvinvointialueilla.
Olemme hioneet malliamme niin, että terveyskeskuksessa on viihtyisää työskennellä urapolun joka askeleella. Panostamme koulutukseen ja ohjaukseen, samalla yhdistäen työhön etuja, kuten mahdollisuuden vaikuttaa omiin listoihin ja vapaisiin.
Pihlajalinnan terveyskeskuksista löytyy työmahdollisuuksia ensimmäisistä kesäkandin tehtävistä erikoislääkärin töihin ja hallinnollisiin positioihin asti.
Työ on monipuolista Opiskeluaikana lääketieteen kandidaatti voi työskennellä LK4-oikeuksilla osastonlääkärin sijaisena ja LK5-oikeuksilla työkokemusta voi kartuttaa vastaanotolla, oheispalveluissa ja päivystyksessä. Lääketieteen kandidaateille ja työuransa alussa oleville lääkäreille järjestetään matalalla kynnyksellä konsultoitava seniorituki toimipisteen kokeneempien lääkäreiden johdolla.
Erikoislääkäri voi kehittää osaamistaan esimerkiksi hallinnollisissa tehtävissä, kuten apulaisylilääkärinä tai johtava lääkärinä.
Konsultointi on helppoa Kaikkien Pihlajalinnan perusterveydenhuollon lääkäreiden käytettävissä on Teams-konsultaatiokanava, jossa konsultaatioihin vastaavat yleislääketieteen erikoislääkärit ja kokeneet terveyskeskuslääkärit. Lääkäri voi konsultoida kiireettömistä lääketieteellisistä asioista, esim. Esh-lähettämisestä ja jatkohoidosta. Kiireellisissä asioissa lääkäreillä on 24/7 puhelimitse konsultoitavissa Pihlajalinnan kokenut yleislääkäritasoinen takapäivystäjä.
Työskentely on joustavaa Pihlajalinnan terveyskeskuksissa suurin osa lääkäreistä työskentelee pitkälti kokonaan lähityönä, mutta myös erilaiset joustavat hybridityömallit ovat joustavasti neuvoteltavissa omaan elämäntilanteeseen sopivaksi. Tällöin terveyskeskustyötä voi tehdä soveltuvilta osin myös etätyönä. Laitteet etätyöskentelyyn tulevat talon puolesta.
PihlajalinnaPRO on mukanasi Työtä sujuvoittaa terveydenhuollon ammattilaisen mobiilisovellus PihlajalinnaPRO, jolla voi hallinnoida omia vastaanottoaikoja sekä tarkastella asiakkaiden terveystietoja ajasta ja paikasta riippumatta.
Tuemme lääketieteen opiskelijoiden ja lääkäreiden ammattitaidon ylläpitoa ja ammatillista kehittymistä aktiivisesti.
Pihlajalinnalta löytyy koulutusoikeudet useammasta terveyskeskuksesta: voit kerryttää esimerkiksi sairaalapalvelua yleislääketieteen erityiskoulutukseen (YEK), terveyskeskuspalvelua erikoistumiseen tai palvelua sisätaudeilta, psykiatrialta, geriatrialta, kirurgialta ja yleislääketieteestä.
Jokaisella Pihlajalinnan terveyskeskuslääkärillä on käytettävissään vuosittainen koulutusraha ja kiinteä määrä palkallisia koulutuspäiviä esimerkiksi lääkäripäiville, seminaareihin sekä koulutuksiin osallistumista varten.
Tarjoamme viikoittain erikoislääkäreiden pitämiä etäluentoja ajankohtaisista aiheista. Myös terveyskeskuksessa järjestetään säännöllisesti koulutuksia.
Pihlajalinnan terveyskeskukset sijaitsevat Etelä-Pohjanmaalla, Pohjanmaalla, Uudellamaalla sekä Keski-Suomessa. Jämsässä terveyskeskuksen yhteydessä sijaitsee Jokilaakson sairaala, jossa voi suorittaa esimerkiksi erikoistumisen palveluita. Yhteisyhtiöt paikkakunnittain: Jämsä, Kuusiokunnat (Alavus, Ähtäri, Kuortane, Töysä, Soini), Kristiinankaupunki, Espoon Matinkylä, Hanko, Parkano, Mänttä-Vilppula ja Orivesi.
Töihin on aina kiva tulla, kun niitä saa tehdä mukavien ihmisten kanssa. Yhteisömme on positiivinen, kannustava ja kollegiaalinen.
Jussi HyyrynenYleislääkäriOlen tosi tyytyväinen siihen, että mun työnkuva on tosi monipuolinen. Myös joustavuuteen ja mahtaviin työkavereihin erityisesti.
Mikko PelkonenYleislääketieteeseen erikoistuva lääkäriVastuulääkärin työ houkutti minua pitkien hoitosuhteiden, itsenäisyyden, mielekkyyden ja vaihtelevuuden vuoksi. Palkkauskin vaikutti tehtävään sopivalta.
Kaisu HämäläinenVastuulääkäriMeille Pihlajalinnassa se tarkoittaa paikkaa, jossa ihminen tulee ensin; paikkaa, johon on mukava tulla oli sitten asiakas tai henkilökuntaa.
Usea pihlajalinnalainen onkin sanonut, että olemme työpaikkana kokoamme pienemmän tuntuinen – ihmisen kokoinen. Meillä hallinnolliset rakenteet eivät tule asiakastyön ja työyhteisön esteeksi, vaan tukevat niitä joustavasti. Tästä joustavuudesta haluamme pitää kiinni, vaikka toki suuri toimija olemmekin.
Rekrytointiasiantuntijamme on sinuun pian yhteydessä
Voit ottaa yhteyttä rekrytoijiimme myös suoraan soittaen tai sähköpostilla.